一、游戏事业部（总）经理 工作地点：杭州
岗位描述：
1、 执行公司决策，主导事业部全面管理工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成公司下达的收入及利润指标；
2、 组织实施经公司批准的事业部年度工作计划和财务预算报告及利润分配等各项评价指标；
3、 负责部门内部团队文化
建设及流程化建设，建立内部梯队培养体系；
4、 制定部门基本管理制度和具体工作规范，确保部门工作流程化、规范化；
任职要求：
1、男，大学本科及以上学历，8年以上工作经验，一流公司的
游戏平台运营经验，5年以上，具备游戏行业及渠道推广等经验。具备30人以上团队管理经验。
2、具有清晰的工作思路，具备分析、跟进及解决问题的综合素质与能力；
3、能有效把握用户需求，良好的功能分析能力，流程规划能力；
4、对互联网业务有深刻理解，能敏锐把握互联网发展趋势；
6、责任心强，踏实肯干、诚实敬业，做事全力以赴，能够主动承受工作压力；
7、出众的领导管理才能和良好的商业理念，优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力； 人格魅
力强。
职位定位：经营管理（M4—M6）
工作汇报：COO
公司组织发展模态：产品线——事业部——子公司
职位发展：子公司总经理、COO
薪酬组成：基本薪资+收入提成+期权（设计中）
基本薪资范围：20万—24万/年
简历发到：
knight@tiancai.com
